Pla d'acció per a la recerca de feina

Dissenyar un pla d'acció significa identificar totes les passes necessàries per a la teva recerca de feina i descriure les accions que duràs a terme a cada pas amb l'objectiu de trobar feina.

A continuació, pots trobar els diferents passos i accions que has de realitzar. Ser una persona ordenada i planificar bé totes les accions són dos aspectes que t'ajudaran per poder implementar el teu pla d'acció amb èxit.
 

Pla d'acció per a la recerca de feina
1. Identifica els llocs de treball que pots o vols exercir	Fes una llista de les teves feines anteriors i de les habilitats que hagis adquirit. Identifica les professions que encaixen amb la teva qualificació i el teu talent per definir el teu objectiu laboral.
2. Identifica possibles empreses	Informa als teus familiars, amics i coneguts que estàs buscant feina i demana'ls-hi que t'ajudin a difondre-ho. Dirigeix-te a una oficina d'ocupació i busca llocs de treball vacants, o demana assessorament a un professional. Utilitza altres fonts per obtenir informació sobre empreses i treballs que s'ajustin al teu perfil (portals de feina online, pàgines web d'empreses, anuncis, etc.)
3. Prepara el material per a la presentació: CV, carta de presentació, i altres documents	Prepara un currículum vitae (CV) i una carta de presentació ajustats als llocs de treball seleccionats. Revisa el CV i les cartes de presentació amb una persona experimentada. Prepara qualsevol altra documentació que pugui ser necessària: títols, cartes de recomanació, certificats, etc.
4. Planifica el temps	Planifica quant de temps invertiràs al dia en consultar ofertes, escriure cartes de presentació, adaptar el currículum a l'oferta, etc. Estableix un horari de recerca de feina com si estiguessis en una feina regular. Destina com a mínim 6 hores al dia. Concedeix-te una petita recompensa després de cada dia de treball.
5. Busca llocs vacants de forma activa	Realitza una autocandidatura: posa't en contacte directament amb les empreses, encara que no hagin anunciat cap lloc vacant. Fes una llista de les empreses i persones amb les quals has contactat, incloent els seus detalls de contacte i el lloc respectiu. Apunta minuciosament totes les dates d'enviament de sol·licituds, quan i com vas rebre resposta, quan es va planificar l'entrevista, el nom de la persona que et va convidar a aquesta entrevista, etc. És difícil recordar aquests detalls en moments posteriors. Anota quin ha estat la resposta de les empreses (tant positives com a negatives).
6. Prepara't per a una entrevista de feina	Recopila tota la informació que sigui possible sobre l'empresa que t'ha concedit una entrevista de feina. Avalua quins coneixements i habilitats s'adapten millor al lloc pel qual et presentes. Practica les respostes a possibles preguntes. Prepara tots els documents escrits necessaris.
7. Ves a l'entrevista de feina	Vesteix de forma adequada per al lloc. Sigues amable, positiu i amb bons ànims. Dóna les gràcies a la persona responsable del departament de RRHH per concedir-te el seu temps.
8. Avalua l'entrevista	Envia una carta d'agraïment dins d'un període de 24 hores després de l'entrevista. Reflexiona sobre el que podries millorar per a la propera ocasió.
9. Revisa el material de presentació	Revisa el teu CV i adapta la carta de presentació de forma periòdica.
10. Accepta l'oferta de treball	Si reps una oferta de feina, considera detingudament totes les circumstàncies, les funcions que desenvoluparàs, les obligacions, les competències requerides pel lloc de treball, l'horari laboral, el salari, etc. Si tens dubtes, encara ets a temps de sol·licitar una mica de temps més per pensar-t'ho, o de preguntar sobre aquells aspectes dels quals desitges obtenir més informació. Si decideixes acceptar l'oferta de treball, llegeix detingudament el contracte de treball.

Claus per al teu pla d'acció

• No et presentis només als llocs de feina que s'anuncien. Descobreix el nom, el càrrec i l'adreça de qualsevol empresa relacionada amb el teu sector laboral i envia la teva autocandidatura.
• Recorda que et presentes com un professional que ofereix els seus serveis, no com una persona que suplica treball.
• Fes una llista de 20 persones (amics, familiars, professors, companys, ex-caps, etc.) a les quals pots enviar una còpia del teu currículum vitae.
• Aconsegueix les adreces de 20-25 empreses i envia carta de presentació i curriculum vitae. Els contactes individuals amb nom i cognoms és la forma més eficient d'aconseguir contactes personals i una entrevista, sense haver d'entrar en competència amb altres candidats.

Coneix a fons el procés per buscar feina a la nostra secció de com buscar feina. I si el que necessites és conèixer de prop totes les professions, busca-les al nostre diccionari de professions.